Odlo トレーナー ML Alma Natural

簡単なアピールを備えた用途の広いレイヤーであるOdlo Almaナチュラルミッドレイヤートップは、どんな環境にもゆったりとした雰囲気をもたらします。無限に着用可能ですぐに反応するこのアダプティブデザインは、完璧なフィット感を提供するストレッチテリー生地からカットされています。強化された快適さと改善された水分管理を備えた勤勉なデザインは、その天然繊維と軽量感のおかげで、重ね着しても涼しく保ちます。 Lifeの必需品を運ぶための便利なサイドポケットを装備し、その湾曲した裾とリブ編みの袖口は、低強度のワークアウトや日常着にカジュアルなオプションを提供します。このアルマナチュラルミッドレイヤートップのコンディションを問わず、心地よい雰囲気を保ちましょう。


機能と利点：

多彩な使い方
強化された水分管理
強化された快適性
多用途
サイドポケット


仕様：

素材：
メイン素材：48％モーダル、47％コットン、5％エラスタンインサートI：48％モーダル、47％コットン、5％エラスタン


技術：

Fair Wear Foundationメンバーシップ：
Odloは、世界の繊維産業における労働条件の改善に努めるFair Wear Foundation（Fwf）のリーダーステータスを持つメンバーです。 Fwfは、生産者がその行動規範を遵守し、適切な改善を行っていることを確認します。マルチステークホルダーイニシアチブとして、Fwfの独立性は労働組合、NGO、企業団体によって管理されているため保証されています。透明性と説明責任は組織の主要な原則です。 Fwfのメンバーは、世界中で縫製繊維を生産する工場の労働条件の改善に向けて取り組んでいます。 Fwfとそのメンバー間のコラボレーションの基礎は、労働慣行の規範です。 8つの労働基準がこの行動規範の中核を形成しています。 Fwfメンバーは、契約上、これらの基準を遵守する義務があります。 Fwfは、工場監査と苦情手続き、会員の管理システムの監査、および生産国での広範な利害関係者との協議を通じて、企業が労働慣行の規定に準拠しているかどうかを検証します。 Fwfはその知識と（地元の）連絡先を会員企業と共有し、地元の法律、労働法、文化に関する情報へのアクセスを提供しています。メンバーは、工場監査、工場トレーニング、工場見学を含む効果的な監視システムを設定する必要があります。 Fwfには、工場労働者が労働条件に関連する虐待を匿名で報告できるようにする苦情手続きがあります。労働者の労働権に対する意識を高めるために、Fwfは職場教育プログラムも提供しています。

光：
光は、年間を通じて、あらゆる状況とすべての気象条件で最適な快適さを提供します。汎用性の高い一年中スポーツウェア。優れた吸湿性。


ケア：

マシンウォッシュコールド[30°]
漂白剤を使用しないでください
タンブラー乾燥はしないでください
鉄低熱
ドライクリーニングしないでください

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